Du hast Erfahrung in der Montage, behältst den Überblick auf der Baustelle und packst selbst mit an? Dann starte durch als:
Baustellenleitender Monteur (m/w/d)
Chaos auf der Baustelle, fehlende Koordination und niemand fühlt sich verantwortlich? Nicht bei uns! SCHILLING ENGINEERING entwickelt innovative Reinraumsysteme und sorgt für klare Abläufe, ein starkes Team und moderne Arbeitsbedingungen. Hier kannst Du Deine Erfahrung als Monteur/in einbringen, Verantwortung übernehmen und profitierst von fairer Bezahlung, digitalen Prozessen und top Ausstattung.
Klingt nach einer Aufgabe für Dich? Dann sichere Dir jetzt Deinen Platz im Team!
Kennst Du diese Probleme bei Deinem aktuellen Arbeitgeber?
Schlechte Ausstattung und miese Unterkünfte?
Baustellenstress ist schon herausfordernd genug – um Werkzeug, Material oder eine ordentliche Unterkunft solltest Du Dich nicht auch noch kümmern müssen.
Montagezuschläge? Nur das Minimum!
Viele Arbeitgeber zahlen nur die gesetzlichen Spesenpauschalen – am Ende bleibt von der ganzen Reiserei oft nicht viel übrig. Da fragt man sich: Lohnt sich das überhaupt?
Schlafen im Mehrbettzimmer? Nicht schon wieder!
Nach einem langen Tag auf der Baustelle willst Du einfach Deine Ruhe? Blöd, wenn Dein Arbeitgeber Dich in Gemeinschaftszimmern unterbringt und Du auf Erholung verzichten musst.
Bei SCHILLING läuft’s anders! 💪
Du bekommst klare Strukturen, arbeitest in einem starken Team, hast den vollen Support vom Unternehmen und übernachtest immer im Einzelzimmer. Klingt besser? Dann bewirb Dich jetzt!
Top Job. Top Team. Top Vorteile. – Darum lohnt es sich, Teil unseres Teams zu werden!
Bei uns bekommst Du mehr als nur einen Arbeitsplatz – moderne Ausstattung, digitale Prozesse, spannende Projekte und ein Team, das zusammenhält. Klingt gut? Das ist erst der Anfang!
TOP BENEFITS – FAIRE BEZAHLUNG & EXTRAS
Unsere Gehälter sind an IG Metall angelehnt, Lohnerhöhungen gibt es fair und transparent. Du kannst zwischen mehr Gehalt oder zusätzlichen Urlaubstagen wählen. Dazu kommen Sachbezüge, Zusatzversicherungen – und weil gemeinsamer Erfolg für uns zählt, wird Wachstum durch Gewinnbeteiligung an unsere Mitarbeitenden weitergegeben.
DIGITAL & EFFIZIENT – WENIGER PAPIERKRAM, MEHR ÜBERBLICK
Wir setzen auf smarte Prozesse! Jeder Monteur bekommt ein eigenes iPhone, Anträge und Überstunden werden digital verwaltet – Schluss mit Papierchaos. Unser ERP‒System zeigt Dir genau, welche Projekte als Nächstes anstehen. Spesenabrechnungen? Einfach per App erledigen.
ALLES ORGANISIERT – DU KANNST DICH AUF DEINE ARBEIT KONZENTRIEREN
Hotelbuchung? Erledigen wir für Dich! Und weil Erholung wichtig ist, übernachtest Du immer im Einzelzimmer. Falls eine Unterkunft nicht passt, gibt es eine Sperrliste für schlechte Hotels. Die Baustellen‒Logistik ist perfekt durchdacht, Dein Material wird direkt geliefert. Und mit Deiner Firmenkreditkarte kannst Du Dein Auto tanken oder entspannt im Baumarkt einkaufen. Obendrauf gibt’s Montagezuschläge über die gesetzlichen Spesenpauschalen hinaus – fair und transparent!
TEAMSPIRIT & WERTSCHÄTZUNG – DU BIST WICHTIG
Bei uns wirst Du vom ersten Tag an ins Team aufgenommen. Die Kommunikation ist offen, die Entscheidungswege kurz. Private Termine? Wir nehmen Rücksicht und sind flexibel, wo es möglich ist. Hier zählt Deine Meinung, nicht nur Deine Position!
TOP AUSSTATTUNG – WIR LASSEN DICH NICHT MIT ALTEM KRAM ARBEITEN
Bei uns bekommst Du alles, was Du für Deinen Job brauchst: Eine top ausgestattete Hilti‒Flotte und moderne Sprinter & Vitos. Deine Arbeitskleidung? Stellen wir Dir natürlich kostenlos.
KLARE ABLÄUFE. INDIVIDUELLE PROJEKTE.
Langeweile gibt es bei uns nicht! Unsere Reinraumsysteme sind keine starren Standardlösungen, sondern basieren auf einem modularen Baukastensystem. Jedes Projekt wird individuell geplant und umgesetzt – und das bedeutet für Dich: Abwechslung, Verantwortung und echte Koordination. Ob Sonderanfertigungen oder spezielle Kundenwünsche – Du bist mittendrin und sorgst dafür, dass alles zusammenläuft: vom Rolltor über die Schiebetür bis hin zu Lüftungsbauern oder Bodenlegern. Unterschiedliche Subgewerke, ein Ziel – und Du behältst den Überblick.
WEITERBILDUNG & KARRIERE – WIR FÖRDERN DICH
Stillstand? Nicht bei uns! Es gibt regelmäßige Schulungen und in Mitarbeitergesprächen besprechen wir gemeinsam Deine Entwicklung. Egal ob technische Weiterbildung oder neue Aufgaben – Du wächst mit Deinen Herausforderungen.
STRUKTURIERTES ONBOARDING – DEIN PERFEKTER START
Der erste Tag? Klar strukturiert! Du lernst Dein Team und die Abläufe kennen, bekommst eine IT‒Einführung und einen festen Ansprechpartner. So bist Du schnell drin und weißt genau, was auf Dich zukommt.
Das bist Du
Technische Ausbildung & Montageerfahrung
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechanik, Metallbau oder Mechatronik und idealerweise Erfahrung im Maschinen- oder Anlagenbau.
Strukturierte & eigenständige Arbeitsweise
Du arbeitest zuverlässig, behältst den Überblick, kannst ein Team sicher führen – und weißt, wie man Aufgaben koordiniert und die richtigen Prioritäten setzt.
Gute Deutschkenntnisse
Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift – damit Du auf der Baustelle, im Team und mit unseren Kunden sicher und klar kommunizieren kannst.
Reisebereitschaft & Flexibilität
Du bist bereit für "längere" Montageeinsätze in der EU – mit Schwerpunkt in der DACH-Region. „Länger“ Einsätze bedeutet bei uns übrigens nicht monatelang unterwegs sein: In der Regel bist Du etwa 2,5 Wochen auf Montage – und reist in der dritten Woche meist mittwochs oder donnerstags ab, damit Du ein langes Wochenende Zuhause hast. Ein Umzug zum Firmenstandort ist dabei nicht nötig.
Deine Aufgaben
Koordination und Umsetzung der Montagearbeiten
Du sorgst dafür, dass unsere Reinraumsysteme beim Kunden fachgerecht installiert werden – hauptsächlich in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Wenn der Koordinationsaufwand mal geringer ist, packst Du selbstverständlich auch selbst mit an.
Führung und Anleitung der Monteure und Subgewerke
Du weist Dein Team an, koordinierst die Arbeitsabläufe und stellst sicher, dass alles nach Plan läuft. Außerdem behältst Du den Überblick über die Subgewerke und gehst auf Wünsche oder Anmerkungen des Kunden vor Ort ein.
Qualitätskontrolle & Kommunikation
Du überwachst den Fortschritt auf der Baustelle, gibst Rückmeldungen zu Änderungen und führst Endkontrollen durch, um höchste Qualität zu gewährleisten.
Das sind wir – SCHILLING ENGINEERING aus Wutöschingen
Was wir machen, wie wir ticken und warum wir morgens gerne zur Arbeit kommen – schau einfach mal rein!
Was genau ist eigentlich ein Reinraum?
Du fragst Dich, was genau ein Reinraum ist und was wir als Unternehmen damit zu tun haben? Ganz einfach: Ein Reinraum ist ein speziell entwickelter Raum, in dem die Konzentration von luftgetragenen Partikeln wie Staub, Keimen oder Aerosolen extrem niedrig gehalten wird.
Aber warum ist das wichtig?
In vielen Branchen wie der Pharmaindustrie, Medizintechnik, Halbleiterfertigung oder der Lebensmittelproduktion ist absolute Sauberkeit entscheidend für die Qualität und Sicherheit der Produkte. Durch modernste Filtertechnik reinigen wir die in den Raum einströmende Luft kontinuierlich und gewährleisten so eine definierte Luftreinheit. Auf Wunsch integrieren wir auch eine präzise Klimatechnik zur Regelung von Temperatur, Feuchtigkeit und Druck.
Unsere Reinräume entsprechen höchsten Standards, von der Planung bis zur schlüsselfertigen Übergabe, individuell angepasst an die Wünsche unserer Kunden.
So läuft unser Bewerbungsprozess ab
Bei uns zählt der Mensch hinter der Bewerbung – nicht nur die Informationen auf dem Papier. Deshalb machen wir es Dir einfach: Kein umständliches Anschreiben, kein Lebenslauf. Starte ganz unkompliziert mit einer Schnellbewerbung und wir besprechen alles Weitere in einem persönlichen Gespräch!
Schritt 1
Deine Kurzbewerbung
Du bewirbst Dich ohne Anschreiben und Lebenslauf ganz unverbindlich und diskret bei uns. Hinterlasse dafür einfach Deine Kontaktdaten, damit wir Dich für ein erstes Kennenlerngespräch erreichen. Wenn Du noch im Job bist, können wir das Telefonat gerne morgens früh oder nachmittags führen.
Schritt 2
Erstes Kennenlern‒Telefonat
Wir melden uns innerhalb von 24‒48 Stunden nach Eingang Deiner Bewerbung zu Deiner Wunschuhrzeit bei Dir zurück. In einem kurzen Telefonat (ca. 15 Minuten) lernen wir uns kennen und sprechen über Deine beruflichen Ziele und Deine Wünsche von uns als Arbeitgeber. Wir können zudem gerne Deine ersten Fragen beantworten.
Schritt 3
Bewerbungsgespräch – vor Ort oder remote
Wir vereinbaren ein persönliches Gespräch – entweder direkt bei uns im Betrieb oder bequem remote per Video‒Call, ganz wie es für Dich am besten passt. Wenn Du vor Ort kommst, richten wir uns natürlich gerne nach Deinen Arbeitszeiten, falls Du aktuell noch beschäftigt bist. Du bekommst einen transparenten Einblick in unseren Betrieb, kannst Dir die Ausstattung anschauen und hast die Möglichkeit, Deine zukünftigen Kollegen kennenzulernen.
Du bist bereits in einer Anstellung und noch unsicher, ob Du wechseln möchtest?
Viele unserer neuen Kolleginnen und Kollegen standen vor der gleichen Entscheidung wie Du: den Betrieb zu wechseln. Wir wissen, dass das kein alltäglicher Schritt ist. Aber wenn Du Dich mit unserem Unternehmen, unseren spannenden Projekten und unseren Werten identifizieren kannst, zögere nicht, Kontakt aufzunehmen. Lass uns in einem persönlichen Gespräch über Deine berufliche Situation sprechen und gemeinsam herausfinden, wie Du bei uns einsteigen könntest.
Wir machen Dir ein starkes Jobangebot – nicht nur mit einem guten Gehalt, sondern auch mit einem attraktiven Gesamtpaket, das Dich überzeugen wird.
Keine Sorge, falls wir Deinen aktuellen Arbeitgeber oder Chef kennen – Deine Bewerbung behandeln wir selbstverständlich 100 % diskret und vertraulich. Du kannst Dich darauf verlassen, dass niemand von unserem Gespräch erfahren wird, ganz gleich, ob Du Dich für uns entscheidest oder nicht.
Wir freuen uns darauf, Dich persönlich kennenzulernen.
